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Ventas, marketing y clientes

(ADGG071PO) Redes sociales y empresa.

Formación online para los empleados de tu empresa. Consulta una propuesta según las necesidades de tu equipo.

Ver temario ↓Seleccionar un curso no supone contratar.
MODALIDADOnline
DURACIÓN40 h
REFERENCIAPIT007

RESUMEN ORIENTATIVO

De qué trata

Organización y gestión de la comunicación en redes sociales dentro del enfoque de la formación.

Una idea para aplicarlo en tu empresa

Planifica una semana de contenidos para un objetivo concreto y acuerda quién prepara, revisa y responde a las interacciones.

Esta orientación te ayuda a valorar la temática. Confirmamos el programa, el nivel y los contenidos concretos antes de contratar.

PROGRAMA DEL PROVEEDOR

Qué aprenderá tu equipo

Adquirir los conocimientos y habilidades necesarias para un manejo práctico de las redes sociales y de los servicios 2.0. y su aplicación a la empresa.
Ver el temario completo

Unidad 1: Introducción a los conceptos de red social, comunidad, cultura, identidad y reputación
• Conceptos básicos
• La privacidad en las redes sociales
• Buenos hábitos en el uso de redes sociales
• Las redes sociales como lugar de encuentro y socialización en Internet

Unidad 2: Evolución de los medios sociales
• Orígenes de las redes sociales
• Historia de las redes sociales
• Historia reciente de las redes sociales
• ¿Qué es la Web 20?

Unidad 3: Principales medios 2.0, redes sociales horizontales y verticales
• Blogs
• Wikis
• Foros
• Redes sociales horizontales
o Facebook
o Twitter
• Redes sociales verticales
o LinkedIn
o YouTube
o Instagram
o Pinterest
• Redes de contenido
• Cifras globales de uso de Nuevas tecnologías

Unidad 4: Redes sociales y telefonía móvil
• Navegar en teléfonos inteligentes
• Estadísticas alrededor de los teléfonos inteligentes y tablets
• A dónde se dirige el mercado
• Redes sociales en teléfonos inteligentes

Programa consultado en el catálogo de Recursos Impulsa el 15/10/2026. Confirmamos su vigencia, nivel y disponibilidad antes de contratar.

Una propuesta según tus necesidades

Indícanos cuántas personas quieres formar y tus objetivos. Confirmaremos el programa, la disponibilidad, el precio y las condiciones antes de la contratación.

La posible bonificación debe revisarse según el curso, el crédito de tu empresa y los requisitos aplicables.