Educación y formación
SSCE032PO. Metodología didáctica.
Formación online para los empleados de tu empresa. Consulta una propuesta según las necesidades de tu equipo.
RESUMEN ORIENTATIVO
De qué trata
Competencias relacionadas con la atención a personas y la organización de servicios de apoyo a la comunidad.
Una idea para aplicarlo en tu empresa
Trabaja un caso ficticio representativo del servicio y revisa las funciones de cada profesional, el registro de actuaciones y la comunicación del equipo.
Esta orientación te ayuda a valorar la temática. Confirmamos el programa, el nivel y los contenidos concretos antes de contratar.
PROGRAMA DEL PROVEEDOR
Qué aprenderá tu equipo
- Aplicar los métodos de enseñanza más adecuados para cada situación de aprendizaje y los instrumentos de evaluación.
Ver el temario completo
- Unidad 1. La programación de un proceso de enseñanza-aprendizaje.
- Los objetivos de aprendizaje.
- La formulación de objetivos.
- Metodología didáctica.
- Recursos didácticos.
- La planificación de la evaluación del proceso de enseñanza-aprendizaje
- Unidad 2. Los métodos de enseñanza.
- Definición de método de enseñanza.
- Las estrategias metodológicas.
- Elementos que influyen en la estrategia metodológica,
- Tipos de estrategias metodológicas, pasivas y activas.
- La exposición magistral.
- La enseñanza individualizada. Adaptación de los procesos de enseñanza a las características de los alumnos.
- La dinámica del aprendizaje en grupo.
- Unidad 3. Los medios y recursos didácticos.
- Selección y empleo de medios y recursos didácticos.
- Aplicación de los medios y recurso didácticos.
- Diseñar la programación de una sesión formativa.
- Unidad 4. La interacción didáctica.
- La teoría de la comunicación y el proceso de enseñanza-aprendizaje.
- Variables que intervienen en el aprendizaje.
- Habilidades docentes.
- 5. La evaluación del aprendizaje.
- Tipos de evaluación.
- Instrumentos de evaluación del aprendizaje.
Programa consultado en el catálogo de Recursos Impulsa el 15/10/2026. Confirmamos su vigencia, nivel y disponibilidad antes de contratar.
Una propuesta según tus necesidades
Indícanos cuántas personas quieres formar y tus objetivos. Confirmaremos el programa, la disponibilidad, el precio y las condiciones antes de la contratación.